Wyreguluj układ nerwowy
Czy wiesz, że stres rozregulowuje twój układ nerwowy? A czy słyszałeś o tym, że możesz go regulować? Zapraszamy na sesje regulacji AUN, dzięki którym nauczysz s
2020-07-20 więcejPoniżej prezentujemy wybrane anonimowe wypowiedzi dyrektorów, zamieszczone w ankiecie podsumowującej cykl szkoleń zrealizowanych w ramach projektu "Akademia Przywództwa" dla BGK w latach 2017 - 2019.
1. "widziałam, że byliśmy dla was ważni i nasz rozwój – to oczywiście wybór, który nam daliście,czyli chcesz/potrzebujesz pracować, czy może praca bieżąca jest ważniejsza – ta możliwość wyboru dała mi do myślenia"
2. "jesteście parą niezwykłych, zwyczajnych ludzi; ogrzewam się przy waszej pasji; tworząc przestrzeń, gdzie można odłożyć biznesową maskę i naprawdę trenować i uczyć się cennych narzędzi; to nie było kolejne szkolenie biznesowe – to był krok w rozwoju; bardzo ważny krok; dziękuję"
3. „dziękuję za komfort zajęć (slow), pokorę, łagodną asertywność“
4. „kochani to był bardzo dobrze wykorzystany czas“
5. „cieszę się, że Was spotkałem, dzięki Wam rozwinąłem się i widzę tego pierwsze efekty“
6. "Lucyno, Pawle, dziękuję, że daliście mi tyle inspiracji, powodów do zastanawiania się, jakim jestem i jakim chce być przywódcą; nie będę owijał w bawełnę – praca i kontakt z Wami daje mi tyle pozytywnego przypływu energii, że sam nie wiem, jak ją spożytkować; Wasza otwartość, nastawienie do uczestników szkolenia, poczucie humoru – to wszystko sprawia, że z największą przyjemnością brałem udział w każdym spotkaniu i chcę więcej... jesteście wspaniali!!! J
7. „dziękuję za systematyczne podejście i fajne ćwiczenia, dziękuję za pozytywnego kopa“
8. „dziękuję za wspaniałą atmosferę, olbrzymią wiedzę, którą od Was otrzymałem i za cierpliwość“
9. "moje początkowe nastawienie do szkolenia było raczej negatywne; każda kolejna sesja dawała mi jednak pewną wartość dodaną, widzę zmiany w moim zespole i jestem pewien, że te pojedyncze drobne zmiany, które zainspirowaliście w moim zarządzaniu dają naprawdę wymierne efekty – dzięki!"
10. „dziękuję za inspirację do ciągłego doskonalenia się, za cudowną atmosferę“
11. „dziękuję za tworzenie fantastycznej atmosfery zajęć, podziwiam merytoryczne przygotowanie, spokój, profesjonalizm; to najlepsze „miękkie” szkolenie, w jakim uczestniczyłem – dziękuję!"
12. „dzięki bardzo!!! było super!!! najlepsze szkolenie, jak dotychczas"
13. „dziękuję, szkolenie inne niż wszystkie; wyjątkowe, chciałabym jeszcze“
14. „rozpoczynałem Akademię ze sceptycznym nastawieniem – ot, kolejna seria miękkich szkoleń; z przyjemnością - a jest ona ważna w moim życiu - mogę stwierdzić, że mocno się pomyliłem; szkolenie prowadzone przez takich profesjonalistów, jak Wy, było najlepszym miękkim szkoleniem, w jakim brałem udział; szkoda, że ten projekt już się dla nas kończy; dziękuję za ten czas“
15. "bardzo chcę podziękować za „kawałek super roboty” nade mną; nieocenione przesłanie o wartości człowieka; atmosfera bezstresowa, a zajęcia prowadzone w sposób „z górnej półki”; dziękuję Wam"
16. "stworzyliście bezpieczne i komfortowe środowisko pracy, wypełniliście skrupulatnie program szkolenia, sprawiliście, że współpraca w trakcie wykonywania zadań była coraz lepsza, a atmosfera serdeczna i ciepła; wielkie dzięki!"
17. "wasze szkolenie jest ciekawe, intensywne i wymuszające refleksję co do prowadzenia zespołu; ciekawym elementem są przykłady, które przytaczacie oraz ćwiczenia; jesteście otwarci i sympatyczni, a wiedza, którą przekazujecie jest esencją istoty rzeczy"
18. "Lucyna, Paweł, ważne jest dla mnie poczucie sprawczości i na waszych szkoleniach doświadczałam tego; dawaliście i omawialiście narzędzia, które mogłam trenować z członkami grupy oraz wstępnie pracować nad ich rozwojem w pracy/domu; dziękuję Wam za wasz wkład kreatywny/jasny/przystępny w mój rozwój osobistyJ
19. "bardzo dobrze przygotowane zajęcia pod kątem merytorycznym i techniki prowadzenia szkolenia; ja nie czuję potrzeby zmiany czegokolwiek w tych zajęciach; bardzo dziękuję"
20. "macie niesamowitą wiedzę i podejście do osób biorących udział w szkoleniach; tak trzymać"
21. "dziękuję Wam za uświadomienie sobie tego, że lider nie musi sam sterować pracami zespołu i za uświadomienie siły zespołu"
22. "szkolenie outdoorowe pozostanie mi w pamięci na długo, świetny pomysł; dziękuję za zaangażowanie i uważność, jaką kierowaliście do mnie i pozostałych uczestników"
23. "świetnie się dopełniacie, macie potężną wiedzę, stwarzacie bardzo dobrą atmosferę, chce się przyjeżdżać, szkoda, że to już koniec"
24. "dziękuję za doskonale przygotowane, przemyślane szkolenie, pomocne w rozwoju przywództwa, ale też rozwoju osobistego, większej świadomości własnych celów, uporządkowania chaosu; życzę sukcesów w dalszej pracy trenerskiej i mam nadzieję na kolejne spotkanie"
25. "dziękuję za to, że czułam się swobodnie, dzięki atmosferze, jaką wprowadziliście; podobały mi się ćwiczenia, gry zespołowe – co umożliwiło w praktyce zastosować poznawane zasady"
26. "chciałabym podziękować za zbudowanie we mnie świadomości przywództwa i odpowiedzialność, jaką za sobą niesie; za kreatywne podejście do każdego tematu"
27. "ogromne podziękowania za angażujący sposób prowadzenia zajęć, mnóstwo cennych wskazówek, które sukcesywnie wykorzystuję nie tylko w pracy, ale i w życiu osobistym, dzięki czemu komunikuję się coraz lepiej, znajduję zrozumienie i osiągam zamierzone rezultaty"
28. "za zachęcanie do podjęcia wyzwania zmierzenia się z opuszczeniem swojej strefy komfortu w byciu liderem, zaangażowanie, wyrozumiałość, skuteczność"
29. "dziękuję! praca z Wami była przyjemnością, bardzo się na początku obawiałem, bo szczerze nie znoszę szkoleń z kompetencji miękkich, a Wasze szkolenie pokazało, że może być fajne!!!"
30. "było ciekawie, inspirująco i bardzo dziękuję! J szkoda, że się skończyło, może jakiś follow-up będzie możliwy?"